Ex-Binance-Mitarbeiter klagt gegen britische Börse wegen Bestechung und behauptet ungerechtfertigte Kündigung
Ex-Binance-Mitarbeiter klagt gegen britische Börse wegen Bestechung und behauptet ungerechtfertigte Kündigung
Amrita Srivastava, eine ehemalige leitende Angestellte von Binance, hat eine Klage gegen den britischen Zweig der Kryptowährungsbörse eingereicht und behauptet, sie sei ungerechtfertigt entlassen worden, nachdem sie einen Bestechungsvorfall gemeldet hatte. Laut einem Bericht von Bloomberg vom 28. November behauptet Srivastava, dass sie im Mai 2023 entlassen wurde, einen Monat nachdem sie das Management darüber informiert hatte, dass ein Kollege unter dem Deckmantel der Erbringung von Beratungsdiensten Bestechungsgelder von einem Kunden angenommen hatte.
Binance hat ein Fehlverhalten bei Srivastavas Entlassung bestritten und behauptet, sie sei leistungsbezogen gewesen. Srivastava behauptet jedoch, dass ihr Handeln ethisch vertretbar war: "Eine Bestechung anzunehmen und einen Kunden zu betrügen war keine Grauzone - es ist definitiv falsch." Whistleblower haben in Großbritannien Anspruch auf eine unbegrenzte Entschädigung, wenn sie ihren Fall gewinnen, während Klagen wegen ungerechtfertigter Entlassung bis zu 150.000 Dollar einbringen können.
Binance's rechtliche Probleme weiten sich aus
Diese Klage kommt zu den zunehmenden rechtlichen Herausforderungen für Binance auf der ganzen Welt hinzu. In den USA wurde die Börse von den Aufsichtsbehörden unter die Lupe genommen, unter anderem durch eine Klage der Securities and Exchange Commission (SEC) im Juni 2023 wegen des angeblichen Angebots nicht registrierter Wertpapiere. Im November 2023 erklärte sich Binance bereit, 4,3 Mrd. US-Dollar zu zahlen, um andere behördliche Durchsetzungsmaßnahmen beizulegen, woraufhin der CEO Changpeng Zhao zurücktrat und eine viermonatige Haftstrafe verbüßte.
Während die britische Klage die Bedenken über internes Fehlverhalten hervorhebt, können die weiterreichenden rechtlichen Herausforderungen von Binance die zukünftige Geschäftstätigkeit und den Ruf des Unternehmens beeinflussen. Angesichts der verschärften behördlichen Kontrolle und der zunehmenden Zahl von Whistleblower-Fällen steht die Börse zunehmend unter Druck, ihre internen Praktiken zu reformieren und das Vertrauen in ihre Compliance-Standards wiederherzustellen.
Der Ausgang von Srivastavas Fall könnte weiterreichende Auswirkungen auf den Mitarbeiterschutz und die Unternehmensführung in der Kryptobranche haben, insbesondere da die Börsen mit zunehmenden Forderungen nach Transparenz und Verantwortlichkeit konfrontiert sind.
