AI की बढ़ती लागत के बीच Google ने 5 देशों में कर्मचारी विदाई प्रस्तावों का विस्तार किया

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Ivan Andriyenko

13 घंटे पहले

AI की बढ़ती लागत के बीच Google ने 5 देशों में कर्मचारी विदाई प्रस्तावों का विस्तार किया — AI पर बढ़ते खर्च के बीच Google ने विदाई प्रस्तावों का विस्तार किया

Google ने अपनी स्वैच्छिक कर्मचारी विदाई योजना का विस्तार 5 देशों तक कर दिया है। इसकी मूल कंपनी Alphabet कृत्रिम बुद्धिमत्ता में निवेश बढ़ाते हुए परिचालन लागत पर नियंत्रण करना चाहती है। जून में शुरू किए गए ये प्रस्ताव, केवल छंटनी पर निर्भर हुए बिना AI और क्लाउड कंप्यूटिंग के अनुरूप कार्यबल को ढालने की जारी कोशिश का हिस्सा हैं।

हाइलाइट्स

Google ने 5 देशों में स्वैच्छिक विदाई प्रस्तावों का विस्तार किया।
स्विट्जरलैंड के कर्मचारियों को 12 महीने तक का सेवरेंस मिल सकता है।
AI और क्लाउड कंप्यूटिंग में भर्ती प्राथमिकता बनी हुई है।

यह लेख मूल से अनुवादित किया गया था। हमारे संवाददाता द्वारा मूल संस्करण पढ़ें यहाँ.

Reuters के अनुसार, कंपनी ने पुष्टि की है कि कनाडा, फ्रांस, जर्मनी, जापान और स्विट्जरलैंड में पात्र कर्मचारियों को सेवरेंस पैकेज की पेशकश की गई। हालिया प्रस्तावों को स्वीकार करने वाले कर्मचारियों की संख्या अभी पता नहीं है। Google ने इस योजना की कुल लागत या कार्यबल में अनुमानित कटौती का खुलासा नहीं किया है।

Google ने अमेरिका से बाहर भी कार्यबल पुनर्गठन का विस्तार किया

यह अंतरराष्ट्रीय विस्तार अमेरिका और ब्रिटेन में Google के कुछ विभागों में 2025 से शुरू किए गए स्वैच्छिक प्रस्थान कार्यक्रमों के बाद हुआ है। इन पहलों के तहत प्रबंधन ने कारोबारी प्राथमिकताओं में बदलाव के अनुरूप कर्मचारियों की संख्या समायोजित करते हुए उन्हें मुआवजे के साथ कंपनी छोड़ने का अवसर दिया।

खर्चों पर कड़ा नियंत्रण करने की कोशिश के बावजूद Google ने हाल की तिमाहियों में कर्मचारियों की भर्ती जारी रखी है। मुख्य वित्तीय अधिकारी Anat Ashkenazi ने AI विकास और क्लाउड कंप्यूटिंग को भर्ती की प्राथमिकताएं बताया है। इससे उन कारोबारों में संसाधन लगाने की कंपनी की कोशिश झलकती है, जिनमें बड़े तकनीकी निवेश की जरूरत है।

पिछले विदाई प्रस्तावों में Google Cloud और उसके AI शोध विभाग DeepMind के कर्मचारियों को शामिल नहीं किया गया था। हालिया अंतरराष्ट्रीय प्रस्तावों में भी यही तरीका अपनाया गया लगता है, हालांकि पात्रता स्थान और कारोबारी इकाई के अनुसार अलग-अलग है।

स्विट्जरलैंड में कर्मचारियों को 12 महीने तक का सेवरेंस

यह कार्यक्रम कैसे काम करता है, इसका सबसे स्पष्ट उदाहरण स्विट्जरलैंड है। Google वहां लगभग 5,000 लोगों को रोजगार देता है, जिनमें ज्यूरिख स्थित बड़ी इंजीनियरिंग टीम भी शामिल है।

वहां के कर्मचारियों को जून के मध्य में स्वैच्छिक निकास कार्यक्रम की जानकारी दी गई और आवेदन करने वालों को जुलाई के मध्य तक फैसलों की सूचना मिली। प्रस्ताव स्वीकार करने वालों ने अगस्त में कंपनी छोड़ना शुरू किया। उन्हें सेवा के हर साल के लिए एक महीने के वेतन के बराबर राशि मिल सकती थी, जो अधिकतम 12 महीने तक सीमित थी।

स्विट्जरलैंड की योजना में कई विभाग शामिल थे, लेकिन DeepMind को इससे बाहर रखा गया। लगभग 50 लोगों की एक टीम में कम से कम चार कर्मचारियों ने प्रस्ताव स्वीकार किया। हालांकि, यह संख्या पूरे संगठन में भागीदारी का संकेत नहीं देती। Google ने 2023 में स्विट्जरलैंड में पहले भी 200 से अधिक पद खत्म किए थे, जिसके बाद कर्मचारियों ने विरोध प्रदर्शन किया था।

AI निवेश से टेक कंपनियों की भर्ती लागत पर दबाव

ये विदाई प्रस्ताव ऐसे समय आए हैं जब बड़ी टेक कंपनियों पर महंगे AI विस्तार और मुनाफे के बीच संतुलन बनाने का दबाव बढ़ रहा है। Alphabet की निवेश प्रतिबद्धताओं से खर्च के स्तर को लेकर निवेशकों की चिंता बढ़ी है, जबकि कंपनी रणनीतिक रूप से अहम तकनीकी पदों पर भर्ती जारी रखे हुए है।

Microsoft ने हाल ही में लगभग 60,000 कर्मचारियों को स्वैच्छिक विदाई प्रस्ताव दिए। इससे AI इन्फ्रास्ट्रक्चर और विकास के लिए धन जुटाते हुए कर्मचारियों पर होने वाले खर्च को संभालने की पूरी इंडस्ट्री की कोशिश झलकती है।

Google के लिए विभागों के बीच यह अंतर अहम बना हुआ है। AI और क्लाउड टीमों को बनाए रखते हुए अन्य जगहों पर कर्मचारियों को कंपनी छोड़ने के प्रस्ताव देना, समान रूप से कार्यबल घटाने के बजाय संसाधनों के पुनर्वितरण का संकेत देता है। हालांकि, स्वैच्छिक विदाई के बाद छंटनी की संभावना से इनकार नहीं किया जा सकता; Google के कम से कम एक विभाग में ऐसे प्रस्तावों के बाद छंटनी हुई है।

जैसा कि पहले रिपोर्ट किया गया था, फिनलैंड के अधिकारियों ने Google की योजना की जांच तेज कर दी है । मामला उत्तरी फिनलैंड में प्रस्तावित डेटा सेंटर परियोजना का है, जहां निर्माण स्थल पर पर्यावरणीय नियमों के कथित उल्लंघन हुए हैं।

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