Google utvider sluttpakketilbudene til ansatte i fem land mens AI-kostnadene øker

Traders Union
Alle nyheter
Næringsliv og formue
Selskaper
Google utvider sluttpakketilbudene til ansatte

Alle nyheter

Toppsaker

Redaktørens valg

Aksjer

Kryptovaluta

Økonomi

Valutaer

Råvarer

Næringsliv og formue

Markedsstemmer

Ivan Andrijenko

04.11.2026

Google utvider sluttpakketilbudene til ansatte i fem land mens AI-kostnadene øker — Google utvider sluttpakketilbudene mens AI-utgiftene øker

Google har utvidet programmet for frivillige sluttpakker til fem land, mens morselskapet Alphabet forsøker å kontrollere driftskostnadene og samtidig øke investeringene i kunstig intelligens. Tilbudene, som ble introdusert i juni, er en del av en pågående innsats for å tilpasse arbeidsstyrken til satsingen på AI og skytjenester uten å basere seg utelukkende på oppsigelser.

Høydepunkter

Google utvidet frivillige sluttpakketilbud til fem land.
Sveitsiske ansatte kan få opptil 12 måneders sluttlønn.
AI og skytjenester er fortsatt prioriterte områder for rekruttering.

Denne artikkelen ble oversatt fra originalen. Les den opprinnelige versjonen av vår korrespondent her.

Selskapet bekreftet at kvalifiserte ansatte i Canada, Frankrike, Tyskland, Japan og Sveits fikk tilbud om sluttpakker, ifølge Reuters. Det er fortsatt ukjent hvor mange ansatte som har takket ja til de siste tilbudene, og Google har ikke opplyst om programmets samlede kostnad eller forventede reduksjon i antall ansatte.

Google utvider omstillingen av arbeidsstyrken utenfor USA

Den internasjonale utvidelsen følger frivillige avgangsprogrammer som er innført i enkelte Google-avdelinger i USA og Storbritannia siden 2025. Initiativene ga ansatte mulighet til å slutte mot kompensasjon, mens ledelsen tilpasset bemanningen til endrede forretningsprioriteringer.

Google har fortsatt å øke antall ansatte de siste kvartalene, samtidig som ledelsen ønsker bedre kostnadskontroll. Finansdirektør Anat Ashkenazi har gjentatte ganger pekt på AI-utvikling og skytjenester som prioriterte områder for rekruttering. Det gjenspeiler selskapets ønske om å styre ressursene mot virksomhetsområder som krever betydelige teknologiinvesteringer.

Tidligere runder med sluttpakker omfattet ikke ansatte i Google Cloud og AI-forskningsavdelingen DeepMind. De siste internasjonale tilbudene ser ut til å følge en lignende tilnærming, selv om hvem som kvalifiserer, varierer etter land og forretningsenhet.

Sveitsiske ansatte kan få opptil 12 måneders sluttlønn

Sveits gir et av de tydeligste eksemplene på hvordan programmet fungerer. Google har rundt 5 000 ansatte i landet, blant dem en stor ingeniørstab med base i Zürich.

Ansatte der fikk informasjon om det frivillige avgangsprogrammet i midten av juni, og søkerne fikk beskjed om avgjørelsen innen midten av juli. De som takket ja, begynte å slutte i august og hadde rett på én månedslønn for hvert ansettelsesår, begrenset oppad til 12 måneder.

Det sveitsiske programmet omfattet flere avdelinger, men ikke DeepMind. Minst fire ansatte i ett team på rundt 50 takket ja til tilbudet, men dette tallet sier ikke noe om deltakelsen i resten av organisasjonen. Google fjernet tidligere mer enn 200 stillinger i Sveits i 2023, noe som utløste protester blant de ansatte.

AI-investeringer øker presset på teknologiselskapenes bemanningskostnader

Store teknologiselskaper møter stadig større press for å balansere kostbar AI-satsing mot lønnsomhet. Alphabets investeringsforpliktelser har skapt bekymring blant investorer for utgiftsnivået, samtidig som selskapet fortsetter å rekruttere til tekniske nøkkelroller.

Microsoft tilbød nylig frivillige sluttpakker til rundt 60 000 ansatte. Det illustrerer hvordan bransjen forsøker å håndtere personalkostnader samtidig som den finansierer AI-infrastruktur og -utvikling.

For Google er skillet mellom avdelingene fortsatt viktig. At selskapet skjermer AI- og skyteam, samtidig som ansatte andre steder får tilbud om å slutte, tyder på at ressursene omfordeles snarere enn at arbeidsstyrken kuttes jevnt over. Frivillige avganger utelukker imidlertid ikke senere oppsigelser, som har fulgt sluttpakketilbud i minst én Google-avdeling.

Som tidligere omtalt har finske myndigheter trappet opp granskingen av Googles planlagte datasenterprosjekt i Nord-Finland etter påståtte brudd på miljøkrav ved byggeplassen.

Dette materialet kan inneholde tredjeparts meninger, ingen av dataene og informasjonen på denne nettsiden utgjør investeringsråd i henhold til vår Ansvarsfraskrivelse. Selv om vi følger strenge Redaksjonelle Retningslinjer, kan dette innlegget inneholde referanser til produkter fra våre partnere.

Likte du artikkelen?