असंगठित क्षेत्र में महिला-नेतृत्व वाले स्वामित्व प्रतिष्ठानों की हिस्सेदारी 27 प्रतिशत तक बढ़ी

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Ashutosh Sureka

06.05.2026

असंगठित क्षेत्र में महिला-नेतृत्व वाले स्वामित्व प्रतिष्ठानों की हिस्सेदारी 27 प्रतिशत तक बढ़ी — महिलाओं की बढ़ी हिस्सेदारी

सरकारी सर्वेक्षण के ताजा आंकड़े दिखाते हैं कि 2025 में असंगठित क्षेत्र के सभी स्वामित्व प्रतिष्ठानों में महिला-नेतृत्व वाले उद्यमों की हिस्सेदारी बढ़कर 27 प्रतिशत हो गई है। यह बढ़ोतरी मुख्य रूप से विनिर्माण और ग्रामीण इलाकों में केंद्रित है, जबकि महिला-स्वामित्व वाले उद्यम महिलाओं के लिए रोजगार सृजन में भी बड़ी भूमिका निभा रहे हैं।

हाइलाइट्स

ASUSE सरकारी आंकड़ों के अनुसार, 2025 में असंगठित क्षेत्र में महिला-नेतृत्व वाले प्रतिष्ठानों की हिस्सेदारी 26 प्रतिशत से बढ़कर 27 प्रतिशत पहुंची।
उत्तराखंड, झारखंड और तेलंगाना में महिला-नेतृत्व वाले विनिर्माण प्रतिष्ठानों का हिस्सा क्रमशः 54.6 प्रतिशत, 67.3 प्रतिशत और 80.5 प्रतिशत तक पहुंच गया।
असंगठित गैर-कृषि क्षेत्र में 74 लाख नई नौकरियां जुड़कर कुल कार्यबल 12.8 करोड़ हुआ, जहां महिलाओं की हिस्सेदारी 29 प्रतिशत रही और 80 प्रतिशत से अधिक ऋण संस्थागत स्रोतों से मिला।

ASUSE आंकड़ों में स्वामित्व का विस्तार

Forbes India की रिपोर्ट के अनुसार, Annual Survey of Unincorporated Sector Entreprises, ASUSE, के सरकारी आंकड़े बताते हैं कि 2025 में महिला-नेतृत्व वाले प्रतिष्ठानों की हिस्सेदारी 26 प्रतिशत से बढ़कर 27 प्रतिशत हो गई है। ग्रामीण क्षेत्रों में यह हिस्सेदारी 2023-24 के 26.8 प्रतिशत से बढ़कर 2025 में 27.9 प्रतिशत तक पहुंचती है, जबकि शहरी क्षेत्रों में यह 25.4 प्रतिशत से 25.9 प्रतिशत हो जाती है।

असंगठित क्षेत्र के महिला-नेतृत्व वाले प्रतिष्ठानों में 2025 में 60 प्रतिशत विनिर्माण, 13 प्रतिशत व्यापार और 15 प्रतिशत सेवा क्षेत्र में हैं। राज्यवार विश्लेषण में उत्तराखंड विनिर्माण क्षेत्र में सबसे तेज उछाल दर्ज करता है, जहां महिला-नेतृत्व वाले प्रतिष्ठानों की हिस्सेदारी 2023-24 के 33.5 प्रतिशत से बढ़कर 54.6 प्रतिशत हो जाती है।

झारखंड में यह हिस्सेदारी 55.2 प्रतिशत से 67.3 प्रतिशत तक बढ़ती है, जबकि तेलंगाना 73.1 प्रतिशत से 80.5 प्रतिशत तक पहुंचकर अग्रणी बना रहता है। कठिन बाजारों में भी बढ़त दिखती है, दिल्ली 20 प्रतिशत से 26.2 प्रतिशत तक और हरियाणा 45.1 प्रतिशत से 48.5 प्रतिशत तक चढ़ता है, जबकि महाराष्ट्र 55.3 प्रतिशत से बढ़कर 60 प्रतिशत के ऊपर निकल जाता है।

रोजगार और औपचारिक ऋण पर असर

सर्वेक्षण यह भी बताता है कि जिन महिला-नेतृत्व वाले प्रतिष्ठानों में कर्मचारी रखे जाते हैं, उनमें से करीब 72 प्रतिशत कम से कम एक महिला कर्मचारी को नियुक्त करते हैं। इससे संकेत मिलता है कि महिला-स्वामित्व वाले उद्यम दूसरी महिलाओं के लिए रोजगार अवसर बढ़ा रहे हैं, खासकर विनिर्माण क्षेत्र में।

विनिर्माण क्षेत्र में महिला कामगारों की हिस्सेदारी 2023-24 के 46.5 प्रतिशत से बढ़कर 2025 में 48 प्रतिशत हो जाती है। इसके विपरीत, व्यापार क्षेत्र में यह हिस्सेदारी 1 प्रतिशत अंक घटकर 18.2 प्रतिशत रह जाती है, जबकि सेवा क्षेत्र में 22.5 प्रतिशत से बढ़कर 24 प्रतिशत हो जाती है।

वृहद परिदृश्य में असंगठित गैर-कृषि क्षेत्र सर्वेक्षण अवधि में 74 लाख से अधिक नौकरियां जोड़ता है, जिससे कुल कार्यबल 12.8 करोड़ तक पहुंचता है और इसमें महिलाओं की हिस्सेदारी 29 प्रतिशत रहती है। कुल प्रतिष्ठानों की संख्या 7.97 प्रतिशत बढ़कर 7.92 करोड़ हो जाती है, चालू कीमतों पर सकल मूल्य वर्धन 10.87 प्रतिशत बढ़ता है, और बकाया ऋण का 80 प्रतिशत से अधिक अब संस्थागत माध्यमों, वाणिज्यिक बैंकों और सरकारी योजनाओं के जरिए आता है, जिससे छोटे उद्यमियों, खासकर महिलाओं, के लिए अधिक स्थिर वित्तीय आधार बनता है।

हमारी पिछली रिपोर्ट में पश्चिम एशिया संकट के बीच केंद्र सरकार द्वारा ECLGS 5.0 के तहत MSME, एयरलाइंस और अन्य प्रभावित व्यवसायों के लिए नई ऋण-गारंटी सहायता को मंजूरी देने पर चर्चा की गई थी। इसमें बताया गया था कि 18,100 करोड़ रुपये के परिव्यय के साथ यह योजना बैंकों को सरकारी गारंटी के जरिए अतिरिक्त कर्ज देने में सक्षम बनाती है और 31 मार्च 2027 तक स्वीकृत ऋणों पर लागू होगी। लेख में निर्यात, ईंधन लागत और आपूर्ति शृंखला पर बढ़े दबाव की पृष्ठभूमि में इस कदम को व्यवसाय संचालन और रोजगार सुरक्षा के लिए राहत के तौर पर रखा गया था।

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