ट्वीट लेखक द्वारा हटा दिया गया था.
लेकिन हमने सब कुछ सहेज लिया 🙂.
प्रमुख उद्योगपति और Marico के चेयरमैन Harsh Mariwala ने संगठनों में सशक्त नेतृत्व निर्माण पर जोर दिया है।
उन्होंने कहा कि ''प्रशिक्षण की कमी'' अक्सर समस्या नहीं होती, बल्कि कर्मचारियों को सिर्फ कार्य निर्देश देना और स्वतंत्र विचार प्रोत्साहित न करना विकास को मंद करता है। Mariwala ने स्पष्ट किया कि सफल संगठन वही हैं जहां प्रश्न पूछने और सोचने की स्वतंत्रता को बढ़ावा मिलता है। उनके अनुसार, ''नेतृत्व की मजबूती स्वतंत्र सोच और संवाद में निहित है।''
Mariwala has previously addressed the importance of business fundamentals in areas such as innovation and operational clarity. He has also described his engagement with Parivarik values within the Wankhede family. These earlier comments add context to his views on nurturing independent thinking in organizations.