Tweet został usunięty przez autora.
Ale wszystko zapisaliśmy 🙂.
Według opublikowanych danych, Polska utrzymuje wysoki odsetek zatrudnionych w sektorze publicznym – sięga on 23,6% całkowitej siły roboczej, co jest wartością zbliżoną do średniej w Unii Europejskiej.
Wojciech Siryk, komentując dane, wskazuje, że ''istnieje alternatywa dla tak szerokiego sektora publicznego'', przytaczając przykłady innych państw. Szwajcaria osiąga 15,3% udziału pracowników w administracji i pokrewnych usługach, Turcja – 15,0%, Stany Zjednoczone – 13,4%, a Korea Południowa zaledwie 10,7%. Fakt ten podkreślił również Jacek Bartosiak, analityk i ekspert ds. geopolityki, z którym Siryk wyraził zgodność. Jak przekonują eksperci, struktura zatrudnienia w sektorze publicznym pozostaje istotnym tematem debaty gospodarczej, szczególnie w kontekście efektywności i roli państwa w gospodarce.
Wyświetl post na X Ładowanie...
Wcześniej Wojciech Siryk przygotował analizę udziału sektora publicznego w zatrudnieniu na tle danych międzynarodowych. Autor porównał w niej wskaźniki zatrudnienia w administracji w różnych krajach. Analiza została oparta na oficjalnych statystykach rynku pracy.