ASPI sostiene il rinnovo del contratto autostrade per occupazione e competitività del settore

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Dan Blystone

19 ore fa

ASPI sostiene il rinnovo del contratto autostrade per occupazione e competitività del settore — ASPI rinnova per futuro

Il rinnovo del CCNL Autostrade e Trafori arriva al termine del negoziato in una fase di cambiamento per mobilità, trasporti e infrastrutture. Per Autostrade per l'Italia, l'intesa rafforza le relazioni industriali e punta a coniugare innovazione tecnologica, qualità del lavoro e continuità del servizio.

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Autostrade per l'Italia conferma il rinnovo del CCNL Autostrade e Trafori, sottolineando importanza per settore e relazioni industriali.
L'accordo mira a rafforzare efficienza, sicurezza e continuità sulla rete autostradale, puntando su innovazione tecnologica e sociale.
ASPI collega il rinnovo a un miglioramento della qualità dell'occupazione e alla crescita della competitività delle imprese italiane.

Accordo contrattuale e linee guida del rinnovo

Come riportato da Borsa Italiana, Autostrade per l'Italia accoglie con favore l'accordo che porta al rinnovo del CCNL Autostrade e Trafori, raggiunto al termine del negoziato. Antonio Cavallera, Direttore Human Capital and Organization del Gruppo ASPI, ringrazia le parti coinvolte e definisce l'esito un risultato importante per il comparto.

Cavallera afferma che il sistema dei trasporti e delle infrastrutture ridefinisce obiettivi, competenze e modalità di lavoro per restare al passo con una mobilità in rapida evoluzione. In questo contesto, l'accordo, secondo ASPI, consolida un modello di relazioni industriali fondato su fiducia e responsabilità condivisa.

Impatto su lavoro e trasformazione del settore

Nel quadro delineato dall'azienda, al centro dell'intesa ci sono i lavoratori che ogni giorno garantiscono efficienza, sicurezza e continuità del servizio sulla rete autostradale. ASPI sostiene che la capacità del settore di affrontare le trasformazioni in corso richiede che l'innovazione tecnologica e infrastrutturale proceda insieme a una profonda innovazione sociale.

Secondo Cavallera, il rinnovo investe sulla qualità dell'occupazione e mostra che in Italia resta spazio per la concertazione. L'azienda collega questo percorso sia alla crescita della competitività delle imprese sia alla promozione dei diritti dei lavoratori.

La nuova legge annuale per le PMI (legge 34/2026) e le misure di sostegno a artigianato, startup e reti di impresa sono state al centro di un nostro precedente approfondimento, con l’obiettivo di rafforzare competitività, innovazione e resilienza del tessuto produttivo. Il provvedimento aggiorna anche aspetti legati al lavoro, tra cui lo smart working, inserendosi in un quadro di interventi pensati per accompagnare le imprese italiane nelle trasformazioni in corso.

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