Dax-Vorstandsvergütung steigt 2025 deutlich, Spitzengehälter erreichen neue Höchststände

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Dan Blystone

19.04.2026

Dax-Vorstandsvergütung steigt 2025 deutlich, Spitzengehälter erreichen neue Höchststände — Dax-Spitzengehälter auf Rekord

Während die deutsche Wirtschaft an Dynamik verliert, sind die Bezüge der Vorstandschefs im Dax 2025 erneut kräftig gestiegen. Im Durchschnitt erhält jeder Dax-Chef rund 6,9 Millionen Euro, das sind 14 Prozent mehr als im Vorjahr und deutlich mehr als das Gewinnwachstum vieler Konzerne.

Höhepunkte

Die Gesamtsumme der Dax-Vorstandsvergütung steigt 2025 um 12,9 Prozent auf 261,3 Millionen Euro nach Zuwächsen von 10 Prozent in 2024.
SAP-Chef Christian Klein erhält mit 16,2 Millionen Euro das höchste Einzelgehalt, Deutsche-Bank-Chef Christian Sewing steigert seine Vergütung um 195 Prozent auf 16,1 Millionen Euro.
Stärkere Kopplung an Dax-Aktienkurse und Sonderzahlungen treiben Vorstandsvergütungen, während Aktien 2025 um knapp 23 Prozent steigen und Nettogewinne hinterherhinken.

Vergütungsanstieg bei Dax-Konzernen 2025

Wie das Handelsblatt unter Berufung auf Berechnungen des Handelsblatt Research Institute berichtet, summiert sich die Vergütung der Vorstandschefs im Dax 2025 auf 261,3 Millionen Euro. Damit liegt die Gesamtsumme 12,9 Prozent über 2024, nachdem die Gehälter bereits im Vorjahr um 10 Prozent und 2023 um 2 Prozent gestiegen waren.

Am meisten erhält SAP-Chef Christian Klein mit 16,2 Millionen Euro, auch wenn seine Bezüge unter dem Niveau von 2024 mit 19 Millionen Euro liegen. Auf Platz zwei folgt Deutsche-Bank-Chef Christian Sewing mit 16,1 Millionen Euro, dessen Vergütung im Jahresvergleich um 195 Prozent zunimmt, vor Siemens-Chef Roland Busch mit 12,3 Millionen Euro.

Erstmals verdienen damit sieben Dax-Manager mehr als zehn Millionen Euro. Zu dieser Gruppe gehören auch Timotheus Höttges von der Deutschen Telekom und Oliver Bäte von Allianz mit jeweils 11,6 Millionen Euro, Rolf Buch mit 10,6 Millionen Euro sowie Rheinmetall-Chef Armin Papperger mit 10,2 Millionen Euro.

Aktienkursbindung treibt Gehälter stärker als Gewinne

Als zentrale Treiber nennt die Auswertung Sonderzahlungen und die stärkere Kopplung der Managervergütung an die Aktienkurse der Unternehmen. Die Aktien im Dax steigen 2025 laut Handelsblatt um knapp 23 Prozent und verzeichnen damit das größte Kursplus seit 2019.

Die Vergütung wächst damit stärker als die Nettogewinne der Konzerne. Den größten prozentualen Sprung verzeichnet Siemens-Energy-Chef Christian Bruch, der seine Bezüge 2025 auf 6,6 Millionen Euro erhöht und damit auf ein Plus von 211 Prozent gegenüber dem Vorjahr kommt.

Auch frühere und aktuelle Einzelwerte zeigen die Spannweite der Entwicklung. Rolf Buch, bis 2025 Manager bei Vonovia, steigert seine Vergütung um 171 Prozent, während Merck-Chefin Belén Garijo mit 8,3 Millionen Euro als erste Frau in der Liste der Spitzenverdiener erscheint.

Den gestoppten Gesetzentwurf zu höheren Bezügen für Staatssekretäre, Minister und den Kanzler haben wir bereits als Auslöser für wachsenden politischen Druck auf die Bundesregierung eingeordnet. Dabei stand im Fokus, dass die Vorlage trotz interner Prüfstationen in die Ressortabstimmung gelangte, bevor sie nach Kritik zurückgezogen wurde – und wie dadurch die Diskussion über Verantwortlichkeiten, Kontrolle und Besoldung im öffentlichen Dienst zusätzlich angeheizt wird.

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