Polska zmienia zasady L4 dla pracujących na kilku etatach od 2027 r.
Od 1 stycznia 2027 r. zaczną obowiązywać przepisy, które pozwolą wystawiać zwolnienie lekarskie tylko dla jednego tytułu ubezpieczenia. Zmiana ma istotne znaczenie dla osób zatrudnionych równolegle u różnych pracodawców, ponieważ w części przypadków umożliwi pozostanie na L4 w jednej pracy i dalsze wykonywanie obowiązków w drugiej.
Najważniejsze
- Od stycznia 2027 r. lekarz będzie mógł wystawić L4 tylko wobec jednego tytułu ubezpieczenia, ograniczając zwolnienia dla osób pracujących na kilku etatach.
- Zmiana przepisów precyzuje, że praca podczas L4 skutkuje utratą prawa do zasiłku chorobowego, z wyjątkiem wyjątkowych incydentalnych czynności, jak np. odebranie służbowego telefonu.
- Z początkiem 2027 r. jeden lekarz orzecznik lub specjalista będzie wydawał orzeczenie w obu instancjach, a zespoły trzech lekarzy zajmą się jedynie szczególnie skomplikowanymi przypadkami.
Nowe zasady zwolnień od stycznia 2027 r.
PIT.pl podał, że po wejściu w życie nowych przepisów lekarz będzie mógł wystawić L4 wyłącznie w odniesieniu do jednego tytułu ubezpieczenia. Rozwiązanie obejmie przede wszystkim osoby pracujące jednocześnie na kilku umowach lub dla różnych firm.W praktyce oznacza to, że pracownik zatrudniony w dwóch miejscach będzie mógł otrzymać zwolnienie tylko dla jednej pracy, jeśli jego stan zdrowia uniemożliwia wykonywanie konkretnych obowiązków, ale nie wyklucza realizowania zadań w drugim miejscu zatrudnienia. Jak wynika z przywołanego art. 17 ust. 1d ustawy zasiłkowej, lekarz będzie mógł na żądanie ubezpieczonego nie wystawiać zwolnienia dotyczącego konkretnego tytułu, jeżeli rodzaj tej pracy pozwala na dalsze jej wykonywanie.
Skutki dla pracowników i zmiany w orzecznictwie ZUS
Nowe regulacje wpisują się w szersze doprecyzowanie zasad dotyczących pracy zarobkowej podczas L4. Za taką pracę uznawane są działania podejmowane w celu uzyskania dochodu, niezależnie od rodzaju umowy, a wykonywanie ich w sposób sprzeczny z celem zwolnienia może oznaczać utratę prawa do zasiłku chorobowego.Przepisy przewidują jednak wyjątek dla pojedynczych czynności wykonywanych w istotnych, wyjątkowych okolicznościach. Do takich działań mogą należeć na przykład odebranie służbowego telefonu, odpowiedź na wiadomość e-mail lub inne incydentalne aktywności, jeśli są uzasadnione i nie naruszają celu zwolnienia.
Od początku 2027 r. zmieni się również sposób rozpatrywania spraw przez lekarzy orzeczników ZUS. To samo ogniwo orzecznicze, lekarz orzecznik albo specjalista wykonujący samodzielny zawód medyczny, taki jak pielęgniarka, pielęgniarz czy fizjoterapeuta, ma wydawać orzeczenie zarówno w pierwszym, jak i drugim etapie, a do składu trzech lekarzy orzeczników będzie można kierować tylko szczególnie skomplikowane sprawy.
W naszym wcześniejszym artykule o protestach lekarzy w Polsce opisywaliśmy przedłużający się spór o wyższe wynagrodzenia i lepsze warunki pracy, który nasila presję na szpitale. Zwracaliśmy uwagę, że przeciągające się negocjacje z rządem oraz braki kadrowe i materiałowe ograniczają dostęp pacjentów do części świadczeń i zwiększają ryzyko zakłóceń w funkcjonowaniu placówek.