Los trabajadores magrebíes consolidan un récord de afiliación en España y superan los 450.000 en 2026

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Emilio Ghigini

Hace 1 horas

Los trabajadores magrebíes consolidan un récord de afiliación en España y superan los 450.000 en 2026 — Récord magrebí en España

El mercado laboral español refuerza en 2026 su dependencia de la mano de obra extranjera, con un avance especialmente intenso de los cotizantes procedentes del Norte de África. Entre enero y mayo, este colectivo supera por primera vez los 450.000 afiliados a la Seguridad Social, impulsado sobre todo por los trabajadores marroquíes y en vísperas del cierre del proceso de regularización masiva.

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El número de trabajadores magrebíes afiliados a la Seguridad Social en España superará los 450.000 en 2026, con 421.500 marroquíes y un aumento del 15% frente a 2025.
Cataluña destaca con cerca de 100.000 afiliados marroquíes, siendo el colectivo más numeroso dentro de los 753.000 trabajadores extranjeros en la región.
El proceso de regularización de extranjeros en España ha generado ya 900.000 expedientes presentados, potencialmente duplicando las previsiones iniciales del Gobierno.

Récord de afiliación y peso de Marruecos

Según los datos de la Seguridad Social recogidos por elEconomista.es, los trabajadores procedentes del Norte de África rebasan por primera vez en 2026 la cota de 450.000 afiliados, con casi 421.500 originarios de Marruecos. El incremento es del 15% frente al cierre de 2025 y se acerca al 50% respecto a 2022, último año homologado en la estadística.

Además de Marruecos, la estadística incorpora 26.604 afiliados de Argelia y 5.360 de Mauritania, junto con aumentos más reducidos de personas de origen tunecino, libio y del Sáhara Occidental. Con ello, los trabajadores magrebíes se consolidan como el colectivo foráneo más numeroso dentro de las estadísticas de la Seguridad Social, por delante de nacionalidades de la Unión Europea como la rumana, aunque el bloque latinoamericano sigue siendo el más amplio en términos agregados, con más de un millón de integrantes.

El peso de la población marroquí también destaca fuera del empleo cotizante. Las personas residentes en España que conservan esa nacionalidad suman 968.000, de acuerdo con los recuentos más recientes del INE, lo que convierte a este grupo en el colectivo extracomunitario más numeroso del país, con un perfil demográfico joven y una aportación relevante a la natalidad.

Impacto sectorial y efecto de la regularización

La agricultura continúa siendo la principal vía de entrada al mercado laboral para estos trabajadores, aunque asociaciones de trabajadores marroquíes señalan una presencia cada vez mayor en la hostelería y la construcción. En el plano territorial, Cataluña concentra una parte destacada de este avance, con cerca de 100.000 afiliados marroquíes, el grupo más numeroso por origen dentro de los 753.000 trabajadores extranjeros dados de alta en la comunidad.

En el conjunto del país, España supera por primera vez los 22 millones de afiliados y los cotizantes extranjeros alcanzan 3,35 millones en la serie original, 288.717 más que hace un año, según los datos difundidos a principios de este mes por el Ministerio de Trabajo y el de Seguridad Social. Los trabajadores foráneos ya representan el 15% del total.

El secretario de Estado de Seguridad Social, Borja Suárez, sostiene que todavía es prematuro atribuir el alza de la afiliación extranjera al proceso de regularización aprobado por el Gobierno, porque ese procedimiento aún no concluye. Aun así, expertos como los de Funcas consideran que la medida supondrá un impulso notable, mientras Seguridad Social reconoce esta semana que ya recibe 900.000 documentos vinculados a ese proceso, una cifra que podría duplicar las previsiones iniciales del Ejecutivo, aunque el Gobierno advierte de posibles duplicidades y errores en los expedientes.

En nuestra publicación anterior sobre la integración de lagunas en el cálculo de la pensión de jubilación explicamos cómo la Seguridad Social evita que los periodos sin cotización resten de forma drástica en la base reguladora en 2026. Detallamos que pueden computarse hasta 48 meses con el 100% de la base mínima (y los siguientes con el 50%), con condiciones más favorables para mujeres con interrupciones por cuidados y una cobertura mucho más limitada para autónomos.

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