CEOE alerta de que el coste empresarial de las bajas laborales sube hasta abril

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Dan Blystone

17.07.2026

CEOE alerta de que el coste empresarial de las bajas laborales sube hasta abril — Coste laboral en aumento

La escalada de las bajas por incapacidad temporal común refuerza la presión sobre las cuentas de las empresas y se consolida como una de las principales inquietudes del tejido empresarial. Hasta abril, el coste directo asumido por las compañías supera los 3.000 millones de euros mientras el debate sobre los complementos pactados en convenio gana peso.

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El gasto directo soportado por empresas por bajas de incapacidad temporal común sube un 8% interanual hasta abril, superando los 3.000 millones de euros.
Sumando empresas y mutuas, el coste total de estos procesos aumenta un 8,23% hasta 7.171,87 millones de euros, con más de un millón de trabajadores de baja diaria.
Entre 2017 y 2024 la incidencia de bajas laborales crece un 60% y la Seguridad Social y mutuas pagan más de 16.800 millones de euros en 2025, un 12% más interanual.

Coste empresarial y evolución hasta abril

Como informó elEconomista.es, el último análisis de negociación colectiva de CEOE sitúa en un 8% el aumento interanual del gasto directo que soportan las empresas por bajas de incapacidad temporal de carácter común hasta abril. Ese avance lleva la factura por encima de los 3.000 millones de euros, con datos de las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social.

La normativa vigente establece que las empresas abonan la prestación entre los días 4 y 15 de la baja, con un pago equivalente al 60% del salario habitual. Sin embargo, numerosos convenios colectivos elevan esa cobertura hasta el 100% y, en algunos casos, también incluyen el pago de los tres primeros días, un diseño que parte de acuerdos firmados a finales de la pasada década y que parte de las organizaciones empresariales ahora considera necesario revisar.

La patronal sostiene que el encarecimiento de estas prestaciones se suma a los problemas de gestión y operativa derivados del aumento de las ausencias. Los sindicatos mayoritarios rechazan recortar esos complementos porque defienden que se pactaron a cambio de renuncias salariales o de otras mejoras laborales y no aceptan reducir esa protección para los trabajadores enfermos o accidentados.

Aunque las mutuas reflejan que en 2026 el número de procesos iniciados cae casi un 10% interanual hasta abril, CEOE destaca que el gasto total sigue creciendo. Según la organización, los procesos iniciados pasan de 2.280.462 hasta abril de 2025 a una cifra inferior en 227.733 casos un año después, al tiempo que la incidencia media entre trabajadores protegidos por mutuas baja del 35,92 al 31,7.

Impacto sobre Seguridad Social y mercado laboral

El aumento del coste no se limita a las empresas, porque también presiona al presupuesto público a través de la parte asumida por la Seguridad Social y las mutuas desde el día 16 de baja. CEOE indica que el gasto total de estos procesos, sumando la parte empresarial y la abonada por las mutuas, crece un 8,23% hasta 7.171,87 millones de euros.

Más de un millón de trabajadores no acuden cada día a su puesto por contar con una baja médica, en un contexto en el que las mutuas estiman que la Seguridad Social tendrá que desembolsar 20.000 millones de euros en 2026 para cubrir estas prestaciones. Los últimos datos del ministerio de Elma Saiz, correspondientes a abril, muestran que el gasto sigue al alza, y las entidades colaboradoras esperan que el incremento supere el 8% al cierre del año.

La presión viene de una tendencia de varios años. El último análisis de la AIReF apunta que la incidencia de estos procesos aumenta un 60% entre 2017 y 2024 y que también se alarga su duración media, especialmente en bajas vinculadas a salud mental y lesiones físicas, que concentran un mayor coste público.

Ese alargamiento eleva la factura porque, a partir del día 21 de baja, la prestación pasa del 60% al 75% del salario bruto del trabajador. En 2025, la Seguridad Social y las mutuas pagan más de 16.800 millones de euros por bajas por contingencias comunes, un 12% más que el año anterior, y el sector prevé que esa partida vuelva a crecer hasta incluso superar los 18.000 millones de euros al sumar después el presupuesto destinado a contingencias profesionales.

En nuestra publicación anterior analizamos la advertencia de la AIReF sobre la aceleración del gasto público en 2026, con un crecimiento previsto del gasto computable por encima de la regla nacional del 3,5% y la consiguiente necesidad de un ajuste para encauzar las cuentas. También señalamos cómo el techo de gasto récord desplaza parte del esfuerzo de consolidación al próximo ciclo político y eleva el riesgo estructural para la sostenibilidad presupuestaria.

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