España refuerza el programa GECCO tras un estudio que sitúa en el 96 % el envío de remesas
El análisis sobre los trabajadores migrantes del programa GECCO sitúa las remesas como una pieza central del apoyo económico a los hogares de origen. El estudio, presentado en el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, también señala que la transferencia de conocimientos y experiencias amplía el impacto del empleo temporal más allá de la renta enviada.
Destacados
- El 96 % de los trabajadores del programa GECCO en España envía remesas mensuales, según un estudio de la OIM presentado en junio de 2024.
- El 92 % destina las remesas al sustento familiar, un 64 % a educación y un 57 % al ahorro, reforzando el impacto socioeconómico en los países de origen.
- El 93 % de los encuestados adquirió conocimientos útiles en España y el 78 % los compartió con sus comunidades, ampliando el alcance del programa GECCO.
Resultados del estudio y alcance del programa
Según informó Ministerio de Inclusión, citando al Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, el estudio elaborado por la Organización Internacional para las Migraciones en España concluye que el 96 % de los trabajadores participantes en el Programa de Gestión Colectiva de Contrataciones en Origen, GECCO, envía remesas a sus familias al menos una vez al mes. La presentación del informe se celebra en el marco del proyecto MigraTalent de la OIM España, orientado a apoyar a las autoridades españolas en la implantación de programas de migración laboral segura, ordenada y regular.El informe recoge que el 92 % de las personas destina esos envíos al sustento familiar, mientras que un 64 % los dirige a educación, un 57 % a ahorro y un 34 % al pago de deudas. Además, seis de cada diez encuestados afirman que las remesas generan cambios positivos en sus familias, lo que refuerza el peso de estas transferencias en la estabilidad económica y social de las comunidades de origen.
Durante el acto participa la secretaria de Estado de Migraciones, Pilar Cancela. Fernando Medina, jefe de Misión de la OIM en España, destaca que la investigación confirma que cuando la migración laboral se desarrolla de forma segura, ordenada y regular, sus beneficios trascienden fronteras.
Impacto social y perfil de los participantes
Más allá del flujo económico, el estudio analiza las llamadas remesas no económicas, vinculadas a conocimientos, experiencias y aprendizajes adquiridos por los trabajadores migrantes. En este ámbito, el 93 % asegura haber obtenido conocimientos útiles para su país de origen y el 78 % afirma haber compartido esos aprendizajes con sus familias y comunidades.Las conclusiones buscan fortalecer un programa GECCO que lleva 20 años implantándose en España y orientar mejor la preparación, el acompañamiento y el seguimiento de los trabajadores en cada fase. La OIM presta ese apoyo con información adaptada sobre el propio programa, los derechos y obligaciones de los participantes y las condiciones de vida y trabajo en el país.
Los resultados proceden de una encuesta a 706 participantes de Colombia, Marruecos, Ecuador, Honduras, Senegal, Guatemala, Paraguay, Perú y República Dominicana. La muestra presenta una distribución de género relativamente equilibrada, con un 54,7 % de hombres y un 45,3 % de mujeres, y muestra un claro predominio del sector agrícola, seguido a distancia por el socorrismo acuático y, de forma minoritaria, por la electricidad.
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