Luis Garicano destaca el envejecimiento de los CEOs estadounidenses por la demanda de habilidades difíciles de automatizar

Luis Garicano destaca el envejecimiento de los CEOs estadounidenses por la demanda de habilidades difíciles de automatizar
Luis Garicano sobre el envejecimiento de CEOs

El envejecimiento de los directores ejecutivos en Estados Unidos ha captado la atención de analistas y académicos.

Luis Garicano, economista y profesor, ha puesto en valor el análisis publicado por el Financial Times, donde Robin Wigglesworth examina un reciente estudio del NBER elaborado por Kecht, Lizzeri y Saidi. Según la investigación, los consejos de administración de grandes empresas estadounidenses buscan cada vez más ''directivos generalistas'' capaces de coordinar equipos en contextos de incertidumbre, habilidades consideradas entre las más complejas de automatizar.

El propio Garicano celebra que sus aportaciones hayan sido citadas en el trabajo, subrayando la importancia de perfiles con experiencia transversal y visión estratégica. Estos cambios en el perfil directivo reflejan la transformación de los mercados laborales y corporativos en plena era digital, donde la capacidad de adaptación y liderazgo multifuncional se vuelve clave para la competitividad empresarial.

Garicano ha abordado recientemente otros temas de actualidad financiera. En una intervención en la Hoover Institution, advirtió que los mercados perciben un mayor riesgo en los bonos del Tesoro. Además, publicó una réplica fundamentada a Paul Krugman sobre el crecimiento económico comparado entre Europa y EE. UU. tras el informe Draghi.

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