La BERD sostiene le attività minerarie di Mota-Engil Africa in Costa d’Avorio e Senegal con un prestito di 99,1 milioni di euro

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La BERD sostiene il settore minerario in Africa

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Jainam Mehta

14.10.2026

La BERD sostiene le attività minerarie di Mota-Engil Africa in Costa d’Avorio e Senegal con un prestito di 99,1 milioni di euro — La BERD finanzia il settore minerario africano

L’istituto di credito sta ampliando il proprio sostegno ai progetti del settore privato nell’Africa subsahariana con un nuovo finanziamento per i servizi minerari in Costa d’Avorio e Senegal. Il pacchetto da 99,1 milioni di euro destinato a Mota-Engil Africa punta all’ammodernamento delle attrezzature, al capitale circolante e ai programmi di formazione, con l’obiettivo anche di aumentare la partecipazione delle donne nel settore.

Punti chiave

La BERD concede a Mota-Engil Africa un prestito di 99,1 milioni di euro per l’ammodernamento delle attrezzature, il capitale circolante e il rifinanziamento degli investimenti in tre miniere in Costa d’Avorio e Senegal.
Mota-Engil Africa attuerà programmi di formazione tecnica e iniziative per l’inclusione di genere, sostenuti da 200.000 euro di finanziamenti per la cooperazione tecnica della BERD.
Dall’avvio degli investimenti regionali nel 2025, la BERD ha erogato oltre 620 milioni di euro in infrastrutture, energia, risorse naturali e altri settori nell’Africa subsahariana.

Questo articolo è stato tradotto dall'originale. Leggi la versione originale del nostro corrispondente qui.

Il prestito sostiene l’ammodernamento delle attrezzature e le attività minerarie

Come riportato dalla Banca europea per la ricostruzione e lo sviluppo, il prestito viene concesso a Mota-Engil Africa per finanziare l’acquisto di attrezzature moderne, sostenere le esigenze di capitale circolante e rifinanziare i recenti investimenti in tre miniere in Costa d’Avorio e Senegal.

Mota-Engil Africa, che gestisce progetti di ingegneria, costruzione e servizi minerari in tutto il continente, dovrebbe utilizzare i fondi per migliorare la produttività, rafforzare la capacità operativa e sostenere attività minerarie più sostenibili. La sostituzione dei macchinari più vecchi con attrezzature più moderne mira inoltre a ridurre il consumo di carburante e le emissioni di gas a effetto serra.

I piani di formazione e inclusione ampliano l’impatto regionale

Parallelamente al finanziamento, Mota-Engil Africa sta effettuando un investimento strategico nel capitale umano locale attraverso programmi di formazione tecnica accreditati a livello nazionale, sviluppati con istituti di istruzione in Costa d’Avorio e Senegal. I programmi sono concepiti per sviluppare le competenze necessarie all’industria mineraria moderna, ampliare il bacino di lavoratori qualificati e facilitare l’accesso alle opportunità di lavoro.

L’azienda sta inoltre introducendo misure mirate per assumere, trattenere e promuovere un maggior numero di donne in ruoli tecnici, operativi e di leadership. Entrambe le iniziative sono sostenute da un programma di cooperazione tecnica della BERD da 200.000 euro nell’ambito del suo Gender and Economic Inclusion Framework.

L’accordo si aggiunge all’espansione della BERD nell’Africa subsahariana da quando ha iniziato a investire nella regione nel 2025. La banca afferma di aver investito finora oltre 620 milioni di euro in Benin, Costa d’Avorio, Kenya, Nigeria e Senegal, in settori che includono infrastrutture, energia, risorse naturali, telecomunicazioni, agroindustria e istituzioni finanziarie.

Nel nostro precedente articolo sull’impegno dell’ASEAN per ridurre le barriere tra i mercati abbiamo analizzato come i giovani imprenditori continuino a incontrare ostacoli nell’espansione nei mercati dei Paesi membri, nonostante gli sforzi di integrazione regionale. Abbiamo inoltre trattato le iniziative del Selangor per accelerare le approvazioni aziendali e avviare programmi di accelerazione volti ad aiutare startup e piccole imprese a connettersi a più ampie opportunità regionali attraverso un migliore accesso e lo sviluppo delle competenze.

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