BPJS Ketenagakerjaan buka akses pencairan JHT sebelum lima tahun sesuai syarat peserta

Traders Union
Semua berita
Bisnis & Kekayaan
Akses pencairan JHT BPJS sebelum 5 tahun

Semua berita

Berita Utama

Pilihan Editor

Saham

Kripto

Ekonomi

Mata Uang

Komoditas

Bisnis & Kekayaan

Suara Market

Ksenia Gerey

5 jam yang lalu

BPJS Ketenagakerjaan buka akses pencairan JHT sebelum lima tahun sesuai syarat peserta — JHT bisa cair lebih awal

Peserta BPJS Ketenagakerjaan dapat mencairkan dana sebelum masa kepesertaan mencapai lima tahun, bergantung pada jenis program dan status kepesertaan yang berlaku. Untuk program Jaminan Hari Tua, klaim penuh tidak harus menunggu usia 56 tahun jika peserta memenuhi kondisi seperti pengunduran diri, PHK, kontrak berakhir, cacat total tetap, atau meninggal dunia.

Sorotan

BPJS Ketenagakerjaan memperbolehkan pencairan JHT sebelum lima tahun bagi peserta yang mengundurkan diri, terkena PHK, atau kontrak berakhir.
Likuiditas JHT dapat diakses pekerja menghadapi perubahan status kerja, seperti PHK atau resign, tanpa perlu menunggu lima tahun kepesertaan.
Akses pencairan JHT tetap bergantung pada pemenuhan syarat administratif, jenis manfaat, dan status kepesertaan sesuai aturan BPJS Ketenagakerjaan.

Aturan klaim JHT dan kondisi yang memenuhi

Seperti dilaporkan Okezone Economy Indonesia, ketentuan BPJS Ketenagakerjaan memperbolehkan pencairan Jaminan Hari Tua sebelum lima tahun dalam sejumlah kondisi tertentu. Skema ini berlaku karena setiap program jaminan sosial memiliki aturan klaim yang berbeda, sehingga peserta perlu menyesuaikan pengajuan dengan manfaat yang diikuti.

Dalam ketentuan yang dirujuk, pencairan JHT dapat dilakukan saat peserta memasuki usia pensiun, mengundurkan diri, mengalami pemutusan hubungan kerja, atau ketika masa kontrak kerja berakhir. Hak klaim juga berlaku bagi peserta yang mengalami cacat total tetap, meninggal dunia, meninggalkan Indonesia untuk selamanya, serta peserta Bukan Penerima Upah yang berhenti bekerja.

JHT sendiri merupakan program perlindungan berupa uang tunai yang bersumber dari akumulasi iuran peserta dan pemberi kerja beserta hasil pengembangannya. Karena itu, pencairan manfaat bergantung pada terpenuhinya syarat administratif dan status kepesertaan sesuai ketentuan BPJS Ketenagakerjaan.

Dampak bagi pekerja dan pentingnya memahami program

Ketentuan ini memberi ruang likuiditas bagi pekerja yang menghadapi perubahan status kerja sebelum mencapai masa kepesertaan lima tahun. Bagi karyawan yang terkena PHK, mengundurkan diri, atau menyelesaikan kontrak, akses terhadap dana JHT dapat menjadi penyangga keuangan jangka pendek.

Di sisi lain, perbedaan aturan antarprogram membuat pemahaman atas jenis jaminan sosial menjadi penting agar peserta tidak keliru dalam mengajukan klaim. Dalam praktiknya, kepastian pencairan tetap bergantung pada kesesuaian dokumen, jenis manfaat, dan kondisi peserta sebagaimana diatur BPJS Ketenagakerjaan.

Sebelumnya, kami menguraikan perlindungan pekerja migran lewat program SMK Go Global di Madiun oleh BPJS Ketenagakerjaan.

Materi ini mungkin mengandung opini pihak ketiga, tidak ada data dan informasi di halaman web ini yang merupakan nasihat investasi menurut Disclaimer kami. Meskipun kami mematuhi Integritas Editorial yang ketat, postingan ini mungkin mengandung referensi ke produk dari mitra kami.

Suka artikel ini?